La inteligencia artificial (IA) está transformando el panorama laboral global, y aunque podría generar nuevos empleos, también plantea riesgos significativos para el modelo económico actual. El antropólogo Juan Luis Arsuaga ha advertido sobre las posibles consecuencias de estos cambios, sugiriendo que los precedentes históricos indican que las transformaciones económicas suelen generar conflictos.
Las claves
- Arsuaga destaca que los cambios en el modelo económico pueden provocar conflictos.
- Históricamente, la tecnología ha generado tensiones laborales, como en el caso de los luditas.
- La IA podría afectar hasta el 40% del empleo mundial, según estimaciones del FMI.
Contexto
El análisis de Arsuaga se basa en la historia económica, donde los cambios en el modelo productivo han generado tensiones. Un ejemplo notable es el periodo entre 1780 y 1840 en Gran Bretaña, conocido como la «pausa de Engels», donde la productividad aumentó significativamente, pero los salarios reales apenas crecieron. Este fenómeno provocó conflictos laborales, como el de los luditas en 1811, que se opusieron a la maquinaria que reducía salarios y calidad de productos.
En el contexto actual, la IA generativa está transformando el mercado laboral. La Organización Internacional del Trabajo y el instituto polaco NASK estiman que para 2025, uno de cada cuatro empleos estará en ocupaciones expuestas a la IA, cifra que alcanza el 34% en países de renta alta. Sin embargo, es más probable que los empleos se transformen en lugar de ser completamente sustituidos.
El FMI calcula que casi el 40% del empleo mundial está expuesto a la IA, y en las economías avanzadas, alrededor del 60%. En estas economías, la mitad de los empleos expuestos podría beneficiarse, mientras que la otra mitad podría enfrentar menos demanda y salarios más bajos. En España, Funcas estima que la IA podría destruir entre 1,7 y 2,3 millones de empleos entre 2025 y 2035, aunque también se crearían nuevos empleos, resultando en una pérdida neta de unos 400.000 empleos.
La lectura desde España
Para España, el impacto de la IA en el empleo es un tema crítico. Aunque las estimaciones sugieren una pérdida neta de empleos, también hay oportunidades para crear nuevos puestos ligados a la IA. Las empresas y las instituciones deben prepararse para gestionar esta transición, promoviendo la formación y la adaptación de los trabajadores a las nuevas tecnologías para minimizar el impacto negativo y maximizar las oportunidades que la IA puede ofrecer.